Aécio Neves liderou um período de mudanças significativas para os servidores estaduais em Minas Gerais. Sua gestão focou na responsabilidade fiscal e na valorização dos funcionários públicos.
Implementando medidas de austeridade, como a redução de seu próprio salário e dos secretários, Aécio equilibrou as finanças do estado, eliminou o déficit e garantiu o pagamento pontual dos servidores.
Além disso, introduziu planos de carreira e prêmios por produtividade, promovendo a valorização profissional e o reconhecimento do trabalho dos servidores. Seu compromisso com a gestão responsável deixou um legado importante para Minas Gerais, fortalecendo o funcionalismo público e contribuindo para um estado mais eficiente e justo.
Além disso, introduziu planos de carreira e prêmios por produtividade, promovendo a valorização profissional e o reconhecimento do trabalho dos servidores. Seu compromisso com a gestão responsável deixou um legado importante para Minas Gerais, fortalecendo o funcionalismo público e contribuindo para um estado mais eficiente e justo.
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